Начальник планово-экономического бюро - Karma, Беларусь - Корма, CSE

Описание

1. Осуществляет организацию и совершенствование экономической деятельности объединения, направленной на повышение производительности труда, эффективности и рентабельности производства, снижения себестоимости оказываемых услуг, достижение наибольших результатов при наименьших затратах материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
2. Обеспечивает соблюдение планово-финансовой дисциплины.
3. Осуществляет контроль за ходом выполнения плановых заданий.
4. Организует проведение комплексного экономического анализа и оценки результатов производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений.
5. Совместно с другими службами и отделами предприятия проводит аттестацию и рационализацию рабочих мест.
6. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по улучшению экономических показателей работы предприятия, разработке и реализации прогрессивных форм и методов экономической работы.
7. Участвует в подготовке проекта коллективного договора и контролирует выполнение принятых по нем обязательств.
8. Разрабатывает положения о премировании рабочих и служащих, совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью улучшения использования оборудования, трудовых ресурсов и рабочего времени.
9. Ежемесячно подводит итоги финансово-хозяйственной деятельности предприятия по подразделениям.
10. Ведет расчет по арендной плате.
11. Контролирует своевременность предоставления отчетности о результатах экономической деятельности в вышестоящие органы.
12. Руководит планово-экономическим бюро.
13. Содействует внедрению экономически наиболее целесообразных решений по управлению производством.
14. Сообщает директору предприятия обо всех выявленных недостатках в работе планово-экономического бюро предприятия с обязательным объяснением причин их возникновения, а также предложением способов их устранения.
15. Устанавливает служебные обязанности для подчиненных ему работников и принимает меры по обеспечению их исполнения.
16. Согласовывает назначение, перемещение и увольнение подчиненных ему работников.
17. Ответственная за регулирование цен и тарифов, контроль за уровнем рентабельности услуг по водо- и теплоснабжению, канализации, и санитарной очистке, оказываемых предприятиями жилищно-коммунального хозяйства юридическим лицам и недопущении превышения фактического размера установленного предельного уровня рентабельности
18. Обеспечивать доведение показателей плана до подразделений организации.

19. составляет отчетность по финансово-хозяйственной деятельности предприятия, финансировании;